Playbook стоит собирать почти сразу после старта трансформации и шаг за шагом давать ему статус внутренних правил.
Без официального регламента новый способ работы для инертной части компании не имеет веса. Agile не значит отказ от документации. Даже быстрая трансформация не терпит хаоса. Практики здравого смысла находят, стандартизируют и фиксируют как методическую основу. Такие материалы называют Playbook.
Напишите нам. Мы свяжемся и посмотрим, как этот формат ложится на вашу компанию.
Забронировать звонок